近日，山東省智庫高端人才工作聯(lián)席會議辦公室面向社會發(fā)布了第二批智庫高端人才入選人員。加上首批入選的180名，目前，山東省已形成了一支高素質(zhì)、專業(yè)化，動態(tài)保持300人左右規(guī)模的智庫高端人才隊(duì)伍。

　　2016年，山東省智庫高端人才工作聯(lián)席會議辦公室組織開展首批山東省智庫高端人才遴選工作，聚焦經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)六大領(lǐng)域，遴選出180名智庫高端人才。2018年又接續(xù)組織開展第二批山東省智庫高端人才遴選工作，圍繞新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程、鄉(xiāng)村振興齊魯樣板、經(jīng)略海洋戰(zhàn)略、“三大攻堅”等全省重大戰(zhàn)略部署，重點(diǎn)遴選專家型離退休黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)技術(shù)高管、省內(nèi)外企業(yè)家、國內(nèi)重點(diǎn)智庫機(jī)構(gòu)知名智庫專家，共遴選智庫高端人才119名。

　　近年來，智庫高端人才充分發(fā)揮優(yōu)勢作用，圍繞山東經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大戰(zhàn)略規(guī)劃、重大改革事項(xiàng)、重要公共政策、重要行業(yè)發(fā)展、重大工程項(xiàng)目等，對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重大實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)開展調(diào)查研究，形成了一批前瞻性、針對性、儲備性研究成果，并通過《院士建議直通車》《科技工作者建議(科技創(chuàng)新智庫專報)》等渠道進(jìn)行成果報送。先后獲得省領(lǐng)導(dǎo)批示19次，《關(guān)于我省北斗產(chǎn)業(yè)發(fā)展的建議》《關(guān)于建立我省重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才地圖體系的建議》《在山東建設(shè)物聯(lián)網(wǎng)國際總部基地的思考和建議》等多項(xiàng)研究成果納入省委、省政府和有關(guān)地市決策程序，為黨和政府決策咨詢提供了強(qiáng)有力的智力支撐。

　　下一步，山東省智庫高端人才工作聯(lián)席會議將建立包括人才評價激勵機(jī)制和人才退出機(jī)制的動態(tài)管理辦法，激勵入庫專家在咨政建言、政策研究、輿論引導(dǎo)、社會服務(wù)等方面進(jìn)一步發(fā)揮作用，并將建立健全智庫成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，優(yōu)化成果跟蹤反饋流程，組織智庫專家?guī)С晒�到基層對接，促進(jìn)智庫研究成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力，為促進(jìn)全省高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化強(qiáng)省建設(shè)提供高水平智力支持。